По-малко от 1 на всеки 10 основатели на стартиращи компании в сферата на иновативните технологии са жени

17.03.2026   |   Начало»Бизнес

Редактор
Мира Станкова

Редактор
Мира Станкова

На 3 март 2026 г. Обсерваторията за патенти и технологии на Европейското патентно ведомство (IPO) публикува ново проучване "Напредъкът на жените в STEM", което разкрива бавния напредък и пропуските в изобретателската дейност, дълбокотехнологичното предприемачество, патентните професии и кариерните пътища на докторантите, съобщават от Патентното ведомство на Република България.

"Има очевидна полза за Европа от засилването на участието на жените в иновациите", заяви президентът на IPO Антонио Кампиньош. "Разнообразието не е просто нещо хубаво, а гориво за революционни иновации. Това проучване разкрива постоянните пречки по пътя ни към напредък, за да може Европа да отключи пълния иновационен потенциал в областта на научните изследвания, патентоването и предприемачеството." Кампиньош уточни, че днес около една четвърт от патентните експерти в IPO са жени и броят им се увеличава всяка година. Делът на жените в програмата за млади специалисти се е задържал над 50%, което осигурява силен поток от бъдещи таланти.

Проучването показва, че делът на жените сред изобретателите в Европа се е увеличил незначително през последните години, достигайки 13,8% през 2022 г. (в сравнение с 13% през 2019 г.). Въпреки че жените все по-често присъстват в екипите от изобретатели, те остават много по-рядко посочени като индивидуални изобретатели. Обещаващи тенденции с най-малки разлики се забелязват в Португалия и Испания.

Жените и стартиращите компании

Разликата между половете е особено изразена при заявяването на патентни от стартиращи компании. Само 13,5% от стартиращите компании с патенти включват жена основател. Разликите в Европа са значителни – Испания, Португалия и Ирландия показват най-високи нива на участие, докато Нидерландия, Австрия и Германия регистрират най-ниските.

Новите стартиращи компании показват по-висок дял на жени основатели – 14% за по-младите от тях спрямо около 4% за компаниите над 21 години, което предполага, че новосъздадените стартиращи компании стават по-разнообразни. Едно от големите предизвикателства е, че представителството на жените намалява в по-късните, по-напреднали кръгове на финансиране.

Университетите и публичните изследователски организации показват най-висок дял жени изобретатели – 24,4%, докато малките и средни предприятия (МСП) и индивидуалните кандидати показват най-ниски нива на участие.

Иноваторският потенциал

Проучването също така установява, че изследванията на жените докторанти имат сравним изобретателен потенциал с този на мъжете, но въпреки това техният дял намалява, особено когато изследователите се насочват към комерсиализация на своите изобретения. Това налага извода, че по-ниското участие на жените в патентоването не се дължи на липса на висококачествени резултати от изследванията, а по-скоро на социални, институционални и икономически фактори.

Интересно е, че участието на жените варира рязко в различните технологични области. Фармацевтиката (34,9 %), биотехнологиите (34,2%) и хранителната химия (32,3%) показват най-висок дял жени изобретатели, което отразява по-силното женско присъствие в изследванията, насочени към науките за живота.

За разлика от това, някои от инженерните области с най-голяма концентрация на патенти отбелязват най-ниските нива – металообработващите машини (5,7%), основните комуникационни процеси (5,5%) и механичните елементи (4,9%) са на дъното на разпределението.

Проучването разглежда многостранно жените в науката и иновациите, като излиза извън рамките само на изобретателите. То показва, че жените са все по-активни и в професиите, които осигуряват функционирането на иновационната система – жените вече представляват 29,2% от европейските патентни адвокати и този дял нараства.

Ключови думи: Патентно ведомство   IPO   равенство между половете  

Област: Бизнес